Wil je bewuster richting geven aan je loopbaan en leiderschap? Of voel je dat je meer uit jezelf kunt halen dan je nu doet? Met onze begeleiding ontdek je hoe je effectiever samenwerkt, bewuster keuzes maakt en steviger in je kracht staat.
Persoonlijke groei begint bij zelfinzicht. Wie ben je? Wat drijft je? Waar liggen je kwaliteiten én je ontwikkelpunten? Door hier gericht bij stil te staan, ontstaat ruimte om anders te kijken, anders te kiezen en gerichter te groeien, zowel professioneel als persoonlijk.
Onze trajecten zijn praktisch, verdiepend en altijd maatwerk. Samen werken we aan duurzame ontwikkeling die direct toepasbaar is in jouw dagelijkse praktijk.
Hieronder onze drie ontwikkelroutes.
1. Loopbaanbegeleidingstraject
Sta je op een kruispunt in je carrière? Twijfel je of je nog op de juiste plek zit, of voel je dat er méér in je zit? In het loopbaanbegeleidingstraject onderzoeken we samen wat echt bij jou past.
We kijken naar jouw talenten, drijfveren, ambities en waarden. Wat geeft jou energie? In welke omgeving kom jij tot je recht? Welke volgende stap is logisch én passend?
Dit traject helpt je om:
Helderheid te krijgen over je persoonlijke ambities
Inzicht te krijgen in je talenten en ontwikkelmogelijkheden
Bewuste loopbaankeuzes te maken
Met vertrouwen een volgende stap te zetten
Je gaat van twijfel naar richting. Van zoeken naar kiezen.
2. Coaching op persoonlijke effectiviteit
Wil je steviger staan in gesprekken? Effectiever communiceren? Beter omgaan met werkdruk of verwachtingen? Coaching op persoonlijke effectiviteit richt zich op jouw gedrag in de dagelijkse praktijk.
We onderzoeken hoe jij handelt in verschillende situaties: onder druk, in samenwerking, bij conflicten of in leiderschap. Door bewustwording van je patronen krijg je meer regie over je eigen gedrag.
Concreet versterk je onder andere:
Vergroten van zelfbewustzijn
Versterken van zelfvertrouwen
Effectiever communiceren
Grenzen stellen en regie nemen
Doelen concreet formuleren en realiseren
Je leert niet alleen wát je anders kunt doen, maar vooral hóe je dat in de praktijk toepast. Zo sta je sterker in je rol en vergroot je jouw impact.
3. DISC & drijfverenanalyse en coaching
Wil je op een diepere laag met jezelf aan de slag en écht begrijpen wat jou beweegt? Dan is een DISC-model & Drijfverenanalyse een krachtig startpunt.
Wat is DISC?
DISC geeft inzicht in jouw gedrags- en communicatiestijl:
Wat doe jij? Hoe reageer je op anderen? Hoe communiceer je?
Het maakt zichtbaar waar jouw natuurlijke voorkeuren liggen in interactie, besluitvorming en samenwerking.
Wat zijn drijfveren?
Drijfveren geven inzicht in jouw motivatie en behoeften:
Waarom doe jij wat je doet? Wat vind jij écht belangrijk in werk en leven?
Door gedrag (DISC) en motivatie (Drijfveren) te combineren ontstaat een compleet profiel. Je krijgt helder inzicht in hoe je handelt én waarom je dat doet. Veel deelnemers ervaren direct herkenning en krijgen woorden voor wat ze intuïtief al voelden.
Waar kun je deze analyse voor inzetten?
DISC & Drijfveren vormt een krachtig uitgangspunt voor vragen rondom:
Loopbaan – Wat past echt bij mij? Waar kom ik het beste tot mijn recht?
Leiderschap & persoonlijke effectiviteit – Hoe vergroot ik mijn impact? Hoe bereik ik mijn doelen?
Samenwerking – Hoe begrijp ik anderen beter en verbeter ik werkrelaties?
Samen vertalen we de inzichten naar jouw dagelijkse praktijk en ontwikkel vraag.
Hoe ziet het traject eruit?
De analyse bestaat uit:
Kort voorgesprek en doelbepaling
Online invullen van de analyse
Bespreking van het uitgebreide profiel
Coaching- en afrondingsgesprek na 1 tot 3 weken
Tijdens de gesprekken maken we de vertaalslag van inzicht naar actie. Wat betekent dit concreet voor jouw gedrag, keuzes en doelen?
Wat levert het op?
Diepgaand zelfinzicht
Bewustere keuzes in werk en loopbaan
Sterker leiderschap vanuit eigen authenticiteit
Meer effectiviteit in communicatie en samenwerking
Meer regie over je eigen ontwikkeling
Ieder traject is maatwerk en wordt afgestemd op jouw persoonlijke vraag en context. Samen zorgen we ervoor dat inzicht niet alleen inspirerend is, maar ook leidt tot blijvende verandering.
Twijfel je welk traject het beste bij je past? Of wil je sparren over jouw ontwikkelvraag? Neem contact op.
Laura van Son
Coördinator Dynamiek+