Bij FITZ HR & Payroll helpen we organisaties hun HR-processen en systemen te optimaliseren, zodat ze niet alleen efficiënter werken, maar ook klaar zijn voor de toekomst. Of het nu gaat om het inrichten van een nieuw HR-systeem, het verbeteren van bestaande processen of het toepassen van robotisering, wij zorgen voor oplossingen op maat.
Onze dienstverlening
Veel organisaties lopen tegen de volgende uitdagingen aan:
Gebrek aan efficiëntie: Verouderde systemen en inefficiënte processen kosten tijd en geld.
Complexe systeemimplementaties: Het benutten van alle functionaliteiten van nieuwe E-HRM software blijkt vaak lastig.
Data-overload zonder inzicht: Veel data, maar weinig overzichtelijke en bruikbare inzichten voor strategische beslissingen.
Hoge administratieve lasten: Handmatige processen vertragen de HR-dienstverlening en vergroten de kans op fouten.
Onze dienstverlening biedt oplossingen voor deze uitdagingen, zodat jouw HR- en payroll-processen soepel en toekomstbestendig worden ingericht. Implementatie en optimalisatie van HR Processen.
Implementatie en optimalisatie van HR Processen
Efficiëntie begint bij het optimaliseren van HR-processen. Onze experts analyseren je huidige werkwijze en stroomlijnen taken, wat leidt tot tijd- en kostenbesparingen. Met data-analyse en tools als Lean en Agile verbeteren we de kwaliteit en snelheid van je HR-processen.
Selectie, inrichting en beheer van SA Systemen
Bij de implementatie van E-HRM-software zoals AFAS of Raet worden vaak kansen gemist, wat efficiëntie vermindert. Onze professionals bepalen de scope van systeemoptimalisatie en betrekken alle stakeholders, inclusief IT, om optimaal gebruik te maken van systemen en de HR-dienstverlening te verbeteren.
HR & Payroll Quick Scan
Wil je weten hoe je HR- en payroll-processen presteren? Onze Quick Scan biedt een uitgebreide analyse van de efficiëntie, kwaliteit en continuïteit van je processen. Met deze scan krijg je inzicht in mogelijke verbeterpunten en een duidelijk plan van aanpak om jouw HR-afdeling toekomstbestendig te maken.
RPA - inzetten van robotisering binnen HR
De toekomst van HR ligt in automatisering en artificial intelligence (AI). Waar voorheen variatie en gebrek aan kennis automatisering belemmerden, biedt AI nu oplossingen. Het ondersteunt managers en medewerkers, biedt waardevolle inzichten en automatiseert processen door slimme koppelingen en workflows.
Outsourcing
Het uitbesteden van salarisadministratie biedt rust in een snel veranderend vakgebied. Aan onze BPO & Services professionals laat je de salarisadministratie van jouw bedrijf met vertrouwen over.
AFAS Functioneel beheer
Onze professionals zorgen voor het optimaal beheren van je AFAS-systeem, zodat je bedrijfsprocessen efficiënt blijven draaien. We ondersteunen je bij dagelijkse operationele taken, maar denken ook strategisch mee over verbeteringen.
FITZ Improvement Center
Soms heb je een snelle oplossing nodig of een kleine hulpvraag over AFAS Profit of In- en OutSite. Het inschakelen van een consultant is dan niet altijd de meest efficiënte keuze. Gelukkig kun je ook terecht bij het FITZ Improvement Center.
Benieuwd wat wij voor je kunnen betekenen? Neem contact met ons op.
Miranda Pas
Domein Directeur - FITZ HR & Payroll